채용 공고

2019년 KRISO 상반기 공개 채용

  • 채용 공고일자2019.04.12
  • 채용 마감일자2019.04.26
미래 해양수송과 해양개발을 선도하는 KRISO
한국해양과학기술원 부설 선박해양플랜트연구소(KRISO)에서는 우리나라 선박해양플랜트분야 기술발전의 새로운 역사를 함께 만들어 나갈 창의적 인재를 다음과 같이 초빙합니다.

2019년 4월 12일

한국해양과학기술원 부설 선박해양플랜트연구소장
채용공고
직종 직무분야 주요수행업무 자격 요건 근무지역 모집인원

연구직
(응시코드: R1)

자율운항 선박 개발 연구

기계, 전기전자, 선박해양공학(선박자율운항, 장애물탐지추적)

박사

대전

1명

연구직
(응시코드: R2)

정책개발연구, 연구전략 수립, 기술로드맵

인문사회계열(과학기술정책, 경제학, 경영학, 법학)

박사

대전

1명

기술직
(응시코드: E1)

시스템‧소프트웨어 아키텍처, 빅데이터 플랫폼 구축

컴퓨터, 산업, 기계공학(시스템 아키텍처, 빅데이터 플랫폼)

석사 이하

거제

1명

행정직
(응시코드: A1)

연구관리, 프로젝트관리

법정, 경상, 인문사회, 이공계열

석사 이하

대전

1명

행정직
(응시코드: A2)

정보시스템 운영

이공계열(컴퓨터공학, 전산학)

석사 이하
(프로그램 개발 경력 2년 이상)

대전

1명

응시 자격요건

응시 자격요건
구분 자격기준

공통

  • 연구소 「인사규정」 제9조(직원의 정년)에 따라 만 61세 이하인 자
  • 법률에 의하여 공민권이 정지 또는 박탈되지 아니한 자
  • 「국가공무원법」 제33조(결격사유) 각 호에 해당되지 아니한 자 및 해외여행에 결격사유가 없는 자
  • 병역의무대상자는 군필 또는 면제자
  • 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 대상자에 해당되지 아니한 자
  • 직근 5년 이내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
  • 취업지원대상자, 장애인은 관련 증빙서류 제출 시 관계법령에 따라 가산점 부여
  • 여성과학기술인 및 우수성과자 우대
  • 2019년 8월 학위취득 예정자까지 최종학력으로 인정
  • 해당 근무지에서 근무 가능한 자

박사(연구직)

  • (R1/연구분야) 공고일 기준 직근 5년간 SCI(E) 논문을 주저자(교신저자 포함)로 2편 이상 게재한 자
  • (R2/정책연구분야) 공고일 기준 직근 5년간 국내‧외 학술지에 주저자로 3편 이상 게재한 자
  • ※ 모든 연구실적(논문의 경우 게재예정증명서/온라인출판 포함)은 증빙서 full-paper 제출 시 인정

석사 이하

  • 다음 기준에 따른 공인어학시험 성적 보유자에 한해 지원가능
  • – TOEIC 700점, TEPS 2급(600점), TOEFL CBT 210점, TOEFL IBT 77점 이상
    ※ 영어권 국가에서 학위 취득 시 학위 취득증명서로 대체 가능
    ※ 접수 마감일 기준 2년 이내 성적에 한함
    ※ 다만, 경력직 분야인 “정보시스템 운영”지원자는 제외

  • 경력직 분야인 “정보시스템 운영”의 경우 프로그램 개발 경력 2년 이상 보유자

채용형태 및 기간

  • 임용형태 : 정규직(급여 기준은 연구소 내규에 따름)
  • 재임용평가 : 최종합격자에 대한 초임계약은 1년으로 체결하고, 근무실적 평가에 따라 인사위원회의 심의를 거쳐 재임용 계약 체결

채용절차 및 일정

채용절차 및 일정
전형단계 전형일자

1차 전형 : 서류심사

  • 응시 자격, 직무 수행 관련 자격 등에 대해 평가
    – 교육, 자격, 경험(경력), 직무능력기술서, 자기소개서 등
  • 합격기준(배수) : 모집인원의 10배수 이내
  • 서류접수 : ~2019.04.26(금) 18:00까지
  • 합격자 발표 : 2019.05.16(목)

2차 전형 : 연구능력평가(박사) 또는 필기시험(석사 이하)
– 온라인 인‧적성검사(공통)

  • 직무 수행을 위한 필요지식, 전문역량 등에 대해 평가
    – 연구능력평가 : 연구결과, 향후 연구계획, 관심 분야 등에 대해 영어로 발표
    – 필기시험 : 직무 수행을 위한 필요지식에 대해 객관식, 주관식(논술형, 단답형) 등으로 평가
  • 합격기준(배수) : 모집인원의 5배수 이내
  • 연구능력평가 또는 필기시험 : 2019.05.20(월)~2019.05.22(수)
  • 온라인 인‧적성검사 일정은 별도 안내
  • 합격자 발표 : 2019.05.31(금)

3차 전형 : 면접심사

  • 조직(직무)와의 적합성, 인성 등에 대해 평가
  • 합격기준(배수)
    – 예비합격자 : 모집인원의 2배수 이내
    – 최종합격자 : 예비합격자 제출서류 검토 후 3차 전형 고득점자 순으로 모집인원 기준 최종합격자 선정
  • 면접심사 : 2019.06.10(월)~2019.06.11(화)
  • 예비합격자 발표 : 2019.06.19(수)
  • 최종합격자 발표 : 2019.07.03(수)
  • 임용예정일 : 2019.07.22(월)

기타사항(공통) : 신원조사, 채용신체검사, 학위/경력 검증 등

  • 최종합격자에 한하여 실시하며 문제가 발견될 경우 합격을 취소함

제출서류

제출서류
구분 제출서류

1차 전형(공통)

  • 입사지원서 1부(직무분야별 중복응시 불가, 첨부 1 양식)
  • 직무능력기술서 1부(첨부 2 양식)
  • 자기소개서 1부(첨부 3 양식)
  • 최종 학위논문 주요내용(석사이상, 첨부 4 양식)
  • 개인정보 수집‧이용 동의서 1부(첨부5 양식)
  • 비위면직자 등 취업제한 관련 확인서 1부(첨부6 양식)
  • 직근 5년간의 연구실적 증빙자료
    – 논문, 학술 활동(저서 및 역서 등), 산업재산권, 학회 활동, 연구참여 실적 등
    – 모든 항목에 대한 증빙 자료 제출
    ※ 입사지원서 [5. 연구실적] 항목에 기재한 순서대로 full-paper로 제출

1차 전형(석사 이하)

  • 공인영어시험 성적서 사본 1부
    ※ 영어권 국가에서 학위 취득 시 학위 취득증명서로 대체 가능
    ※ 접수 마감일 기준 2년 이내 성적에 한함
    ※ 다만, 경력직 분야인 “정보시스템 운영” 지원자는 제외

1차 전형(해당자)

  • 취업지원대상자 또는 장애인 증명서 사본 각 1부

2차 전형(박사)
※ 1차 전형 합격자에 한함

  • 연구결과, 향후 연구계획 및 관심분야에 대해 요약하여 작성 후 제출
    – Essay(전형위원 참고용) : 국문 작성
    – PPT(지원자 발표용) : 영문 작성(발표시간 15분 분량)
    ※ 2차 전형 연구능력평가는 발표평가(영어)로 진행
    ※ 제출자료는 자유양식으로 작성
    ※ 단, 제출자료에 출신학교명/출신지역/가족관계 등은 기재할 수 없음
    ※ 자료제출일은 별도 안내

2차 전형(석사 이하)
※ 1차 전형 합격자에 한함

  • 별도의 제출서류 없음(채용분야 관련 필기시험 진행)

예비합격자 제출서류
※ 예비합격자에 한함

  • 학위별(학사이상) 학위(예정)증명서 및 성적증명서 사본 각 1부
  • 직업교육 수료증 각 1부(과정명과 기간 표기)
  • 경력 및 자격증명서 사본 각 1부
  • 주민등록초본 1부
  • 병적증명서 1부
  • 공인영어시험 성적서 사본 1부(해당자에 한함)
    ※ 접수 마감일 기준 2년 이내 성적에 한함

제출기한 / 제출방법 / 제출처

제출기한 / 제출방법 / 제출처
구분 제출서류

제출기한

  • 2019.04.26(금) 18:00시까지 도착분(우편소인 기준 아님)

제출방법

  • 방문 및 우편접수 중 택일

제출처

  • 주소 : (우 34103) 대전광역시 유성구 유성대로 1312번길 32 한국해양과학기술원 부설 선박해양플랜트연구소 인재경영실 채용담당자
    ※ 겉면에 반드시 ‘입사원서 재중’ 표기할 것
  • 문의 : 인재경영실 042)866-3153, jsworld@kriso.re.kr

기타사항

  • 1차 전형 관련 모든 서류는 방문 및 우편접수와는 별개로 제출기한 내에 pdf 파일로 채용담당자 이메일(jsworld@kriso.re.kr)로 반드시 제출
  • 파일명은 [응시코드-지원자이름]으로 제출
    ex) R1-홍길동
  • [제출서류 반환 관련 공지]
  • 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 동법 시행령 제2조, 제3조에 따라 최종합격자를 제외한 지원자는 제출서류를 반환 청구 할 수 있으며, 반환 시 소요되는 비용은 연구소가 부담함

기타사항

  • 직무분야별 세부내용은 [응시자격요건] 및 [직무기술서] 참조
  • 채용분야의 적임자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 임용 이후 근무지는 기관 사정에 따라 변경될 수 있음
  • 전형단계별 합격기준, 응시원서 작성시 유의사항 등 자세한 내용은 채용공고문 참조
  • 지원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인하여 발생한 불이익은 본인에게 있으며, 예비합격자 발표 후 증빙서류 제출과정을 통하여 허위사실 기재 및 허위증빙서 제출 시 합격취소 및 연구소 채용시험 응시자격이 제한됨
  • 구비서류 중 허위사실이 있거나, 청탁 등의 부정한 방법으로 전형에 임한 경우에는 전형을 정지하거나 합격을 취소하고, 취소일로부터 5년간 채용 응시를 제한함
  • 채용분야 적임자가 없을 시 채용하지 않을 수 있으며, 예비합격자 중 임용 포기자가 발생하는 경우 우선순위에 따라 추가합격자를 선정할 수 있음
  • 관련 정보 인터넷 홈페이지 참조 (http://www.kriso.re.kr)
    - 전형일정은 연구소 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 연구소 홈페이지를 통하여 안내함
  • 응시원서에 개별통지가 가능한 연락처(전화번호와 e-mail 주소) 반드시 기재
  • 영어 이외의 외국어로 된 관련서류는 본인이 날인 또는 서명을 한 국문 번역문을 첨부
  • 최종합격자로 결정되더라도 다음 사항에 해당될 경우 합격을 취소함
    - 보안업무규정에 의거 신원조사에서 부적격으로 판명될 경우
    - 공무원 채용 신체검사규정에 의거 채용신체검사에서 불합격으로 판정될 경우
    - 청탁 등의 부정한 방법으로 전형에 임한 사실이 발견될 경우
    -「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등 취업제한 대상자인 경우(5년 간 공공기관 등에 취업 제한)
    - 다른 공공기관에서 부정채용된 사실이 적발되어 채용취소 처분 받은지 5년이 경과하지 않은 경우